SIRH - Logiciel Ressources Humaines

D’année en année, la fonction ressources humaines occupe une place de plus en plus stratégique au sein de l’entreprise. L’époque où sa mission principale se résumait à l’administration du personnel est bien révolue.

Pourquoi opter pour une solution SIRH ?

Aujourd’hui, les DRH sont confrontés à une législation de plus en plus contraignante et à une demande de gestion RH de plus en plus individualisée. La fonction Ressources Humaines doit assumer de multiples tâches administratives (de l’embauche au licenciement en passant par la rémunération, la formation, la sécurité … ) et participer à la réalisation des objectifs stratégiques (prise en charge du changement, amélioration de la flexibilité, développement du capital humain, création de la qualification collective…).

Une offre logiciel SIRH complète

Pour accompagner le DRH dans la gestion de l’ensemble de ses missions, Bodet Software propose une solution de systèmes d'information de gestion des ressources humaines complète qui couvre l'ensemble des processus de gestion du personnel d'un service RH. De nombreuses fonctionnalités sont couvertes par notre logiciel de gestion RH : gestion de la formation, gestion des évaluations, gestion des entretiens professionnels, gestion des emplois et compétences...

D'après le Baromètre RH Bodet Software / Le CXP, les sociétés s'équipent d'une solution SIRH afin d'avoir plus de temps pour les activités à plus forte valeur ajoutée, de retrouver plus facilement l'historique des données internes et de décentraliser certaines tâches RH auprès des managers et collaborateurs.

Grâce à la meilleure fiabilité des données et à la communication facilitée entre le service RH, les managers et les collaborateurs, les solutions SIRH permettent aux fonctions Ressources Humaines d'être plus productives.