Pour une approche territoriale de la gestion des emplois et compétences

Blog gestion des tempsL’économie est nomade et se déplace en fonction des ressources qui lui sont nécessaires pour se développer. Elle se dématérialise ou se sédentarise sur les territoires qu’elle investit ou qu’elle transforme. Les individus s’adaptent à toutes ces mutations, à ces changements, avec plus ou moins de facilité.

Approche territoriale GPEC

Devant ces transformations rapides, les entreprises s’ajustent en permanence pour répondre à de nouvelles exigences, d’autres se reconvertissent, certaines jouent la carte de la collaboration. Dans tous les cas, la gestion des ressources humaines est cruciale pour le maintien des activés ou pour leur développement.

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